Con el objetivo de fortalecer la cultura de integridad y transparencia en nuestras actividades, se llevó a cabo una capacitación de sensibilización antisoborno dirigida a todo el personal de obra. Durante la charla se abordaron los principios éticos de la empresa, las conductas prohibidas y la importancia de actuar con honestidad en cada una de nuestras funciones.
Asimismo, se explicó cómo identificar situaciones de riesgo relacionadas con sobornos, conflictos de interés o beneficios indebidos, así como los mecanismos de comunicación y denuncia disponibles para reportar cualquier acto que contravenga nuestras políticas corporativas. La participación activa de los trabajadores permitió reforzar el compromiso con las buenas prácticas y el cumplimiento normativo.
Estas capacitaciones contribuyen a consolidar un ambiente laboral basado en la confianza, el respeto y la responsabilidad, promoviendo una gestión transparente que fortalece la reputación de la empresa y el desarrollo sostenible de nuestros proyectos.
